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      会员等级

    • 单位性质: 民营企业
    • 所属行业:传播/新闻/媒体/出版/影视/文化/艺术
    • 员工人数:50人以下
    • 成立日期:2014年11月1日
    • 营业执照:
    • 基本信息

    • 职位描述

      岗位职责:
      1、根据公司人力资源规划,协助上级领导建立并完善公司招聘制度和政策,并根据实际需求及时进行调整、修改;
      2、利用公司各类资源,组织开拓和完善各种招聘渠道,发布招聘信息;
      3、使用公司现有招聘渠道进行岗位发布、简历筛选、邀约面试、安排面试及面谈等工作;
      4、完成上级领导交办的其它工作。
      任职资格:
      1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性;
      2、大专以上学历,文秘、行政管理、市场营销、公共关系及相关专业优先考虑;
      3、具备招聘文书写作能力及口头表达能力;
      4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;
      5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
      工作时间:六天工作制
      联系我时,请说是在海南直聘上看到的,谢谢!
    • 联系方式

      温馨提示:以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。